咲く屋の人材育成
咲く屋
管理者の三好です。咲く屋は女性の中途採用に特化した人事採用をしています。せっかく様々な資格や経験があっても子育てや介護、障害のある家族のケアでキャリアを中断されがちな女性が活躍する場所、キャリアを継続する場所として機能させたかったからです。こういう方の中には仕事に対する思いがあって非常に優秀な方がた...
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